「特定技能『ビルクリーニング』のQ&A集を国が公開、外国人材受け入れの疑問に」

業務範囲の解釈が曖昧なまま受け入れると、後々の労務トラブルに直結する。今回のQ&A公開で現場の判断基準が明確になった意義は大きく、採用担当者は必ず一読して契約書や配置計画に反映すべきだ。

【参考サイト】ビルメンWEB 特定技能外国人の業務範囲

全国ビルメンテナンス協会は2026年7月14日、特定技能外国人が従事できる業務範囲に関するQ&A集を公開した。ビルクリーニング分野での特定技能2号評価試験は6月に第9回合格者が発表されるなど、外国人材の受け入れ制度整備が進む。人手不足解消に向けた実務対応がさらに具体化した形だ。